Bylo nalezeno 88 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 41 až 50
Jak by mělo vypadat usnesení o odměnách neuvolněnýchčlenů zastupitelstva?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Náleží místostarostovi, který bude zastupovat paní starostku v době její mateřské dovolené, zvýšená odměna? Hraje při dlouhodobém zastupování roli to, kdo je pro výkon funkce uvolněn a kdo nikoliv? Musí být navýšení odměny zastupujícího místostarosty schváleno v zastupitelstvu?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Kdo je oprávněný schvalovat dovolenou řediteli základní školy?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Může starosta, jako zástupce zřizovatele, nařídit řediteli mateřské školy vyčerpat dovolenou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Může být odměna neuvolněnéhozastupitele nějakým způsobem pokrácena? Pokud ano, jakým způsobem?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
V souvislosti se situací okolo pandemie viru COVID-19 pobírají mnozí zaměstnanci tzv. ošetřovné. Je možné zaměstnancům po dobu čerpání této dávky nařídit namísto ní čerpání dovolené?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Je možné za vybrané indispoziční volno (tzv. sick days) krátit zaměstnanci dovolenou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Za jakých podmínek má zaměstnanec konající práci na základě některé z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr právo na dovolenou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Je možné, aby se neuvolněnýčlen zastupitelstva vzdal nároku na stravné v souvislosti s pracovní cestou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Se členy JSDH obce uzavíráme dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr (DPP nebo DPČ). Tito zaměstnanci mají od 1. 1. 2024 právo též na dovolenou, což přináší jednak organizační problémy a také zvýšení nákladů obce. Za jakých podmínek zaměstnanci na základě některé z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr právo na dovolenou vůbec vzniká?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.